Biuro Obronności i Zarządzania Kryzysowego jest organem doradczym w zakresie kompleksowej organizacji i koordynacji przedsięwzięć wchodzących w skład zadań obronnych, obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego oraz prowadzi monitoring w systemie zmianowym na potrzeby Gminy. Jest koordynatorem w obszarze zarządzania kryzysowego na terenie Gminy. W skład Biura wchodzą Zespół Monitoringu Lokalnego oraz Magazyn Przeciwpowodziowy.
Telefon: 71 311 38 32, 500 079 435
E-mail: monitoring@umsiechnice.pl
Kierownikiem Biuro Obronności i Zarządzania Kryzysowego jest Paweł Wąsowicz
(tel. 71 786 09 11)
Adres: Budynek Stacji Kolejowej w Świętej Katarzynie,
ul. Kolejowa 3 (1 piętro)
Do zadań Biura należy:
1) w zakresie spraw obronnych i obrony cywilnej:
a) opracowywanie wytycznych i planów w zakresie pozamilitarnych przygotowań obronnych;
b) opracowywanie programów i planów w zakresie szkolenia obronnego;
c) organizowanie szkolenia dla kadry kierowniczej oraz pracowników Urzędu z zakresu zadań obronnych i obrony cywilnej zgodnie z obowiązującymi wytycznymi oraz prowadzenie dokumentacji szkoleniowej w tym zakresie;
d) opracowywanie i aktualizacja dokumentacji Stałego Dyżuru;
e) sporządzenie i aktualizowanie Planu operacyjnego funkcjonowania Gminy w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i wojny;
f) organizowanie wykonywania zadań w ramach powszechnego obowiązku obrony dotyczących tworzenia warunków organizacyjnych i technicznych planowania i realizacji zadań obronnych;
g) opracowywanie i aktualizacja Planu akcji kurierskiej oraz Planu rozplakatowania obwieszczeń na terenie Gminy;
h) planowanie w zakresie nakładania obowiązku świadczeń osobistych i świadczeń rzeczowych na rzecz obrony na terenie Gminy oraz prowadzenie postępowań administracyjnych w tym zakresie;
i) realizowanie zadań dotyczących reklamowania osób od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w czasie mobilizacji i wojny;
j) planowanie w zakresie ochrony dóbr kultury na wypadek konfliktu zbrojnego i sytuacji kryzysowych;
k) opracowywanie i aktualizacja Planu obrony cywilnej;
l) organizowanie Formacji Obrony Cywilnej;
m) prowadzenie sprawozdawczości z realizacji zadań obronnych i obrony cywilnej;
n) kontrolowanie i ocenianie wykonywania zadań obronnych przez jednostki organizacyjne Urzędu na administrowanym terenie;
2) w zakresie zarządzania kryzysowego:
a) gromadzenie i przetwarzanie danych oraz ocena zagrożeń występujących na obszarze Gminy;
b) opracowywanie, weryfikacja i aktualizowanie rozwiązań organizacyjno-prawnych oraz technicznych zakresu komunikacji (łączności) pomiędzy wszystkimi ogniwami organizacyjnymi systemu zarządzania i reagowania kryzysowego w Gminie;
c) monitorowanie zagrożeń i ich skutków, utrzymanie w gotowości systemu ostrzegania i alarmowania;
d) opracowywanie i aktualizacja Gminnego planu zarządzania kryzysowego;
e) opracowywanie i aktualizacja Gminnego planu operacyjnego ochrony przed powodzią;
f) planowanie zadań związanych z ewakuacją ludności i zwierząt;
g) nadzór nad funkcjonowaniem i gospodarką magazynu przeciwpowodziowego Gminy;
3) w zakresie monitoringu lokalnego:
a) pełnienie dyżurów w systemie zmianowym na potrzeby Gminy;
b) prowadzenie obserwacji na stanowisku monitoringu;
c) przyjmowanie i przekazywanie zgłoszeń o wystąpieniu nagłych zdarzeń, zagrożeń do właściwych służb ratowniczych, porządku publicznego i komunalnych, monitorowanie zdarzenia;
d) utrzymywanie łączności i bieżąca wymiana informacji z Zespołem Zarządzania Kryzysowego Powiatu Wrocławskiego, Centrum Zarządzania Kryzysowego Wojewody, służbami, inspekcjami i strażami oraz innymi podmiotami odpowiedzialnymi za bezpieczeństwo i likwidację skutków zdarzeń;
e) prowadzenie ewidencji zdarzeń losowych, awarii technicznych i katastrof naturalnych, które w istotny sposób zakłóciłyby funkcjonowanie Urzędu oraz dokumentowanie ich przebiegu;
f) bieżąca analiza sytuacji hydrologiczno-meteorologicznej Gminy na podstawie otrzymywanych ostrzeżeń, prognoz i komunikatów;
g) realizacja zadań punktu alarmowania, ostrzeganie o zagrożeniach.
4) sporządzanie okresowych i rocznych sprawozdań z działalności biura;
5) inne zadania wynikające z odrębnych przepisów lub zarządzeń Burmistrza.
